SMM-менеджер

Ridni — це благодійний фонд, місія якого — подолання сирітства та розвиток інституту сім'ї.

У нас з командою велика мрія, щоб кожна дитина зростала у люблячій сім'ї з духовними цінностями та мала щасливе майбутнє. Для цього ми надаємо дітям та дорослим психологічну, соціальну, освітню підтримку. Забезпечуємо консультаційний супровід усиновлювачів, батьків-вихователів дитячих будинків сімейного типу та прийомних сімей.

Наша найбільша цінність — безпека та благополуччя кожної дитини. Це гасло є ключовим у діяльності нашого фонду, адже наша робота спрямована на те, щоби діти зростали і розвивалися у безпеці та любові.

У зв’язку з розширенням діяльності Фонду та ростом Команди — ми шукаємо нового колегу в колектив — SMM-менеджера.

Побажання до кандидата:

• Досвід роботи на аналогічній посаді не менше 2-х років;
• Розуміння ключових метрик, алгоритмів роботи та трендів соціальних мереж: Instagram, FB, TikTok тощо;
• Навики створення якісних фото та відео самостійно та за допомогою третіх осіб: співпраця з фотографами, відеографами чи студіями;
• Базові навички роботи в фото- та відеоредакторах;
• «Креативна надивленність» (напрацьоване око на красивий візуальний контент);
• Вміння писати тексти;
• Грамотна письмова українська мова;
• Володіння англійською мовою не нижче рівня Intermediate (В1) буде перевагою;
• Досвід роботи в освітніх, благодійних, недержавних соціальних органзаціях (NGO) буде перевагою;
• Нульова толерантність до будь-яких проявів насилля та дискримінації, дотримання етичних норм.Сексуальна експлуатація та наруга заборонені в усіх формах. Організація впроваджує політикузапобігання сексуальним домаганням, сексуальній експлуатації та нарузі, в тому числі на робочомумісці. Процедури регулюються відповідно до політики ЗСЕН та організаційних правил і положеньорганізації.

Ваші зони відповідальності:

• Розвиток каналів комунікації: Facebook, Instagram, LinkedIn та інші;
• Створення та виконання контент-плану;
• Створення локального візуального контенту;
• Контроль та забезпечення викладення публікацій у соціальних мережах;
• Комунікація з запитами у каналах комунікації: дірект, коментарі тощо;
• Підвищення залученості на усіх сторінках Компанії (вт.ч. участь у розробці цікавих колаборацій з партнерами, блогерами, брендами з метою просування бренду);
• Робота з підрядниками по створенню контенту, контроль їх роботи (у разі залучення — копірайтер, фотограф і тд);
• Залученість до створення та модерування івентів Компанії, висвітлення їх у соціальних мережах;
• Участь у створенні зовнішньої та внутрішньої комунікації Компанії (вт.ч. включаючи висвітлення tone of voice у каналах комунікацій);
• Інші завдання від керівництва у межах займаної посади та компетенцій.

Що ми пропонуємо:

• Соціальна відповідальність: Можливість працювати в організації, яка робить цінний внесок в суспільство;
• Професійний розвиток: Регулярні тренінги та навчання для нашої команди;
• Соціальний пакет: офіційне працевлаштування, комфортні умови роботи, переваги та політики лояльності для працівників;
• Корпоративна культура: цікаву роботу в команді однодумців, об'єднаних спільною метою.

Випробувальний термін на посаді становить 3 місяці.

Долучайся до нашої команди та ставай рідним!